採用概要
総合職(営業職 ルートセールス)
採用情報
- 募集職種
- 仕事内容詳細
- 【集配業務】
お客様先を定期的に訪問し、商品の交換(納品・回収)を行なう基本的な業務
《ステップ1》
入社後は、ダストコントロール事業部(マット・モップ等のレンタル)、ユニフォームレンタル事業部(ユニフォームのレンタル)のどちらかに所属します。それぞれの研修過程を経て、その後各事業所へ配属されます。
《ステップ2》
配属後、担当エリア(既存顧客)を前任者から引き継ぎます。最初の1カ月間は、前任者と一緒にお客様先を訪問し、現地での実務的な研修期間となります。
最初のうちは覚えることも多く、慣れるまでは大変に感じる時期ですが、レンタルという性質上、定期的なサイクルで訪問先が設定されていますので、何度か繰り返していく中で自然と覚えられますのでご安心ください。
《ステップ3》
1ヶ月間の実務的な研修を経て、いよいよ独り立ちとなります。最初の頃は不安もあると思いますが、先輩社員も皆同じ経験を積んできています。新入社員の頃の気持ちは皆理解していますので、事業所全体で新入社員をフォローしてくれます。
【新規・既存顧客への提案業務】
担当エリア内での新規顧客獲得、既存顧客への契約増加提案など
《ステップ1》 〔既存営業〕
まずは既存顧客への提案からスタートします。普段から定期的に訪問させていただいておりますので、訪問の際にお客様のお困り事を伺ったり、新商品のご紹介などをさせていただきます。お客様によっては、長らくお付き合いいただいていることも多いので、普段の何気ない会話の中から、お客様のニーズを引き出すキッカケになるケースもあります。
《ステップ2》 〔新規営業〕
担当エリア内での新規物件への営業活動もありますが、多くは現在お取引のある
お客様からご紹介いただくケースが多いです。最初のうちは上司と一緒に訪問し、ヒアリングを重ね、お客様にとって最適な提案を考え提案します。新たに創り上げる大変さはありますが、達成感は営業職の醍醐味と言えます。 - 採用予定人数
- 10名(長野県内5名、新潟県内4名、山梨県内1名)
- 勤務地
- 【エリア限定配属】
①長野県内勤務希望
②新潟県内勤務希望
③山梨県内勤務希望 - 基本給
- ■大卒総合職:201,207円(固定残業14.5時間分19,807円を含む)
※固定残業時間14.5時間を超過した場合は、別途支給いたします。
■短大・専門卒: 187,675円(固定残業14.5時間分18,475円を含む)
※固定残業時間14.5時間を超過した場合は、別途支給いたします。
※試用期間 3カ月(条件の変更無し)
※2022年4月実績
試用期間あり - 諸手当
- 住宅手当・通勤手当・家族手当・役職手当・営業手当・コミッション手当(インセンティブ)・賞金等
- 待遇・福利厚生・各種制度
- 各種社会保険、退職金制度、確定給付企業年金、財形貯蓄、家族手当、住宅手当、赴任手当、通勤手当、コミッション手当(インセンティブ)、育児・介護休暇制度、慶弔見舞金制度、誕生日休暇、優秀社員表彰制度、褒賞金制度、無事故表彰、永年勤続表彰、制服貸与、福利厚生施設(宿泊施設、スポーツジム等)、階層別研修、社員旅行、定期健康診断、福利厚生型生命保険
- 勤務時間
- 8:45~17:45(休憩60分)
- 休日・休暇
- 土・日、祝日、その他会社カレンダーに準ずる
年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、創立記念日(6月)誕生日休暇
【年間休日120日】 - 採用実績校
- <大学>
芦屋大学、亜細亜大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢星稜大学、関東学院大学、九州産業大学、共愛学園前橋国際大学、京都産業大学、岐阜経済大学、敬愛大学、国際武道大学、国士舘大学、静岡産業大学、信州大学、城西大学、城西国際大学、上武大学、諏訪東京理科大学、清和大学、仙台大学、大正大学、拓殖大学、第一工業大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央学院大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東海学園大学、東京工科大学、富山大学、長岡大学、長野大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟経営大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、新潟青陵大学、日本大学、日本体育大学、日本福祉大学、平成国際大学、松本大学、明治学院大学、山梨学院大学、横浜商科大学、流通経済大学(茨城)、中部大学
<短大・高専・専門学校>
上田情報ビジネス専門学校、大原スポーツ公務員専門学校、上田女子短期大学、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、大原スポーツ公務員専門学校松本校
※記載されていない条件は面談時にお知らせします。
応募情報
- 応募資格
- 2024年3月卒業予定者
普通運転免許(AT限定可) - エントリー方法
- 下記エントリーボタンからエントリーもしくはマイナビ2024よりエントリー
- 選考プロセス
- 会社説明会(WEB) ⇒ WEBエントリーシート提出 ⇒ 書類選考 ⇒ 一次面接(WEB) ⇒ 最終役員面接(対面)⇒ 内定
- その他備考
- 説明会、選考の日程は、公開しているもの以外でも対応できますのでご連絡ください。
- 問い合わせ先窓口
- 労務・人事課 西澤
TEL:026-268-2588
mail:n.nishizawa@sanikleen-k.co.jp
採用担当者からのメッセージ
当社の営業職は力仕事だと、ハードなイメージを抱く方が多いと感じます。では、実際はどうなのか? 先入観にとらわれず、まずは仕事を体験してほしいと思います。実体験が視野を広げ、思わぬ出会いや発見をもたらしてくれるでしょう。「意外に楽しそう」というところから、現在では自分の働き方を確立し、活躍する先輩社員も数多くおります。実際に業務を体験してみたい方は、説明会の際にお知らせください。当社で働く先輩の雰囲気や営業スタイル、商品についてなど、当社の本当の姿を自分の目で確かめてみてください。
社風・やりがい
私が考える企業選びのポイントは、働く環境や人、企業風土。それはどんな会社にもいえることで、長く自分らしく働くためには、これらのポイントを見極めることが重要です。当社の平均年齢は36歳。若い職場は活気があり、上司と部下、先輩と後輩という上下関係の垣根を越えたフランクなコミュニケーションが活発です。こうした職場が自分に合うかは、会社説明会などの体験から感じてほしいと思います。
フォトギャラリー
-
仕事風景①
-
仕事風景②
-
仕事風景③
-
ルートカー
-
サニエル
-
本社第2ビル